Référence : 2024-35250
Pays / région / département : France, Hauts De France , NORD (59)
Ville : MONS EN BAROEUL POSTULER
POSTULER
Caractéristique du poste
Type de contrat : C.D.IPays / région / département : France, Hauts De France , NORD (59)
Ville : MONS EN BAROEUL POSTULER
Rejoindre AG2R LA MONDIALE, c’est rejoindre un Groupe de plus de 15 000 collaborateurs experts en épargne, retraite, prévoyance, santé et engagement social en France, au service de 15 millions d’assurés. Mais pas seulement !
Chez nous, vous bénéficierez d’un environnement où le bien vivre et le bien travailler ensemble sont considérés comme facteurs de performance. Dans un contexte de forte transformation, vous pourrez contribuer à nos projets et développer vos compétences. Mieux encore : vous participerez à un modèle de protection solidaire et utile pour tous ! Une façon de donner du sens à votre métier. Une façon de vous engager autrement, dans une entreprise qui s’engage au quotidien.
Votre rôle principal
La Direction de la Gestion Epargne Retraite Individuelle recherche un.e Gestionnaire Administratif pour son service Administratif/Middle office-TCR.
Vos missions principales consistent à assurer la réalisation des contrôles anti blanchiment selon les procédures en vigueur, au sein de l'équipe
Vous réalisez également les contrôles de conformité des certificats mutualistes, transmission Back-Office.
Vous prenez en charge la gestion des dossiers dématérialisés
Vos responsabilités
Sur l’activité « contrôles LAB » :
Vous réalisez des contrôles anti blanchiment sur les adhésions « papier » et opérations en provenance du Réseau, des Client.es et des Partenaires du Groupe.
Ces contrôles réalisés permettent de confirmer la présence et la cohérence des informations et pièces nécessaires aux dossiers et à la réalisation de l'opération. Ils déterminent, notamment, le blocage à l'encaissement du chèque ou la mise en attente de l'émission si nécessaire.
La gestion des certificats mutualistes est également l’une de vos activités principales : à ce titre vous vérifiez, modifiez et corrigez les données personne et des données contrat et vous contrôlez la conformité des pièces numérisées.
Transmission des ordres d’exécution conformes au Back-Office (souscription, souscription complémentaire, rétraction, rachat, annulation, modifications données personne ou données contrat)
Traitement des anomalies et des rejets avec les clients et les commerciaux.
Pour la prise en charge des adhésions dématérialisées : il s’agit de contrôler la conformité des pièces numérisées, saisir et contrôler les données personne, s’assurer que l’environnement du contrat correspond au statut du client.
Vous êtes en relation avec les services du contrôle interne, la conformité, la gestion lors du traitement de vos dossiers
En complément des activités principales vous assurez également le suivi d’activités complémentaires en fonction des besoins du service comme les copies sans valeurs l’encaissement des chèques…
Vous assurez la gestion de la relation clients internes et externes : commerciaux, assistantes réseau, clients finaux, prestataire.
Vos compétences et atouts
Une expérience en gestion est un réel avantage pour ce poste, notamment des connaissances produits, processus et anti blanchiment.
Vous faîtes preuve de capacités de compréhension, d’apprentissage et d’analyse, d’une aptitude à la réalisation d’activités de contrôle.
Enfin, des capacités de communication et d'expression écrite et orale seront appréciées puisque vous êtes en relation constante avec des client.es internes comme externes.
Ce poste nécessite de la rigueur, des capacités de concentration, un souci de la qualité et de la productivité.
Vous disposez d'un esprit d'équipe, et de capacités d'adaptation, de facultés d'apprentissage et de compréhension.
Vous êtes volontaire, et vous êtes reconnu.e pour votre esprit positif et constructif.
Employeur engagé contre toutes les formes de discrimination et attentif à l’inclusion des collaboratrices et collaborateurs dans toute leur diversité, AG2R LA MONDIALE offre des opportunités égales indépendamment de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique personnelle.
Forts de notre engagement historique pour l'insertion professionnelle et le maintien dans l’emploi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Signataires de la Charte d’Engagement LGBT+ de L’Autre Cercle et de l’initiative #StOpE, nous œuvrons chaque jour pour un environnement de travail inclusif et respectueux tenant compte de toutes les individualités.
Notre image employeur
Comme Andrew, Marie-Pierre, Fodé ou Niâma, rejoignez-nous !