informations mises à jour en janvier 2024 (*)
Nous avons le plaisir de vous informer que les taux de cotisations prévoyance du contrat de base sont maintenus en 2024 pour votre convention collective :
Taux de cotisations prévoyance non cadre et personnel de service : 1,46 % TA-TB.
Répartition : 0,97 % à la charge de l’employeur et 0,49 % à la charge du salarié.
Taux de cotisations prévoyance cadre :1,99 % sur la tranche A et à 1,46 % sur la tranche B.
Répartition : 1,50 % de la tranche A et 0,97 % de la tranche B à la charge de l’employeur et à 0,49 % de la tranche A et 0,49 % de la tranche B à la charge du salarié.
Contrat surcomplémentaire Pack de Garanties Maintien de salaire, Indemnités de retraite et Indemnités de licenciement : 2,792 % sur les tranches A et B des salaires, à la charge de l'employeur.
Détails de ce taux :
- IDR (Indemnités de départ en Retraite) : 1,175 % TA-TB à la charge de l'employeur ;
- IDL (Indemnités de Licenciement) : 0,785 % TA-TB à la charge de l'employeur ;
- Maintien de salaire : 0,832 % TA-TB à la charge de l'employeur.
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(*) sauf mention contraire, les taux communiqués ne concernent que le régime de base conventionnel, hors garanties surcomplémentaires
Remarque: Aucune réponse ne sera apportée. Pour toute question relative à votre dossier, votre adhésion... contactez notre service client sur la page contact de notre site internet.