La participation - Fiche pratique
La participation est un dispositif obligatoire dans les entreprises de 50 salariés et plus (facultatif pour les autres).
Le dispositif de participation prévoit la redistribution au profit des salariés d’une partie des bénéfices de l’entreprise appelée réserve spéciale de participation (RSP).
Dans notre fiche pratique, nous répondons à toutes les questions que vous vous posez :
- Qui peut en bénéficier ?
- Comment mettre en place ce dispositif ?
- Comment calculer la participation ?
- Quels sont les critères de répartition des possibles entre les salariés ?
- Comment est gérée la participation ?
- Quand les salariés peuvent-ils percevoir leurs droits à participation ?
